Finlanda, vendi që prej kohësh shihet si model i mirëqenies sociale dhe inovacionit në politikat e punës, po përgatitet të testojë një ide që mund të ndryshojë përfundimisht mënyrën si punon bota. Kryeministrja Sanna Marin, në moshën vetëm 34-vjeçare, ka propozuar javën e punës me katër ditë dhe vetëm gjashtë orë pune në ditë, pa asnjë ulje në pagë.
“Besoj se njerëzit meritojnë të kalojnë më shumë kohë me familjen, me ata që duan dhe me aktivitetet që i pasurojnë shpirtërisht. Jeta nuk duhet të jetë vetëm punë,” -është shprehur Marin gjatë një konference të Partisë Socialdemokrate, ku e paraqiti zyrtarisht idenë.
Sipas planit të saj, teknologjia dhe automatizimi mund t’i ndihmojnë kompanitë të kompensojnë orët e mungura, ndërsa studimet tregojnë se reduktimi i orarit sjell rritje të produktivitetit dhe mirëqenies së punonjësve.
Aktualisht, finlandezët punojnë mesatarisht 30 orë në javë, por reforma e propozuar do ta ulte këtë shifër në vetëm 24 orë, duke i dhënë përparësi jetës familjare dhe kohës së lirë. Ideja është përkrahur nga koalicioni i qendrës së majtë në pushtet, i cili po vlerëson mundësinë e një eksperimenti kombëtar për ta testuar modelin.
Propozimi i Marin pason shembullin e Suedisë, që tashmë ka zbatuar orarin 6-orësh në disa sektorë, me rezultate të dukshme: punonjës më të lumtur, më të motivuar dhe më produktivë.
Në një kohë kur bota po përballet me stresin, lodhjen dhe mungesën e ekuilibrit mes punës e jetës private, ideja finlandeze shihet si një hap i guximshëm drejt së ardhmes së punës, një model që mund të frymëzojë vendet e tjera të Evropës dhe më gjerë.
About the Author
